[데일리중앙 김영민 기자] 한국농어촌공사는 지난 11일부터 15일까지 임직원 대상 청렴윤리·인권존중 실천과 문화 확산을 위해 '청렴·윤리·인권 주간'을 실시했다.

'청렴·윤리·인권 주간'은 전사적 청렴 활동을 통해 임직원의 청렴 윤리, 인권 존중 실천을 위한 의식을 제고하고 청렴한 조직문화 확산을 위해 마련됐다.

이번 행사는 △윤리 관련 규범 퀴즈대회 △청렴·갑질 수준 자가진단(CLEAN온도계) △부패 모의신고 훈련 △반부패·청렴교육 등 모든 직원이 참여할 수 있는 프로그램과 각종 제도에 대한 이해를 높일 수 있는 프로그램 등 다채롭게 구성해 임직원들의 참여를 높였다.

특히 지난 13일 열린 임원진·부서장 참석 간담회에서는 공사 청렴도 개선 방안 토론을 통해 경영진의 청렴 의지를 다시 한번 확인하는 계기가 됐다고 공사는 전했다.

이병호 농어촌공사 사장은 "윤리인권주간 운영을 통해 전 직원이 다시 한 번 청렴 실천과 인권 존중의 의미를 되새기는 계기가 되길 바란다"며 "앞으로도 신뢰받는 기관이 되도록 사내 청렴윤리·인권존중 문화 조성에 힘쓰겠다"고 밝혔다.

공사는 이 밖에도 공정성과 투명성에 민감한 MZ세대 구성원 비중이 높아지면서 MZ세대가 바라본 청렴·윤리 아이디어 발굴 등 조직문화 개선 방안 및 의견 수렴을 위한 △혁신학습팀 △혁신제안함을 운영하며 지속적으로 세대 간 소통과 공감을 위해 노력할 방침이다.

김영민 기자 shyeol@dailiang.co.kr

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